INTERVIEW 01.
これが私の仕事！

社会課題解決に向け、地域から変えていく

住生活に関わる社会課題の解決に向け、地域に根付く住宅リフォーム会社様・工務店様と一緒に地域から変えていくこと。
住まい・暮らしを支える地域の「いい会社」の集合体が「地域の幸せ」の根幹になると思い日々仕事をしています。
また、社員がやりがいを持って働ける環境づくりを推進することも私の仕事です。
時代が変われば、人も変わる。社会や業界の変化に対応・適応できる柔軟な企業であることが重要と考えています。社員がいきいきと楽しんで働ける幸せな会社を創ること。
そのための仕組みを、トップダウンでなく、ミドルマネジメント・ボトムアップで実現し、社員が創る拓けた会社を体現していきます。

INTERVIEW 02.
SHIPを選んだ理由

代表の考え方と理念への共感

僕は長野県伊那市出身なのですが、地域を繋いでいく仕事に興味がありました。
起業も視野に入れて就活していた時に、シップの会社説明会で代表の考え方と当時の理念である「人々が幸せになる住まいと暮らしの文化を創造する」に共感し、「この人のもとでなら成長できそうだ」と直感で感じたことがきっかけです。
私が就職活動をしているとき、採用担当をしていたのが新卒1期生の内定者ということを、面接が進んでいく中で知りました。
まだベンチャー企業で、最初の印象は何をやっているか分からない会社。だからこそ自分で創っていける会社なんだとワクワクしました。

INTERVIEW 03.
やりがいを感じるとき

未来を変えていける可能性を感じたとき

理念、社名にも入っているイノベーションという言葉。入社時から今まで、住まいと暮らしという分野から人・地域を幸せにできる仕事・環境があるという部分に可能性を感じ、仕事をさせていただいています。
やりがいを感じるときは、地域の問題解決に向けた様々な取り組みをしている全国の企業の経営者様やスタッフ様のご縁を繋いだり、パートナーとして一緒に地域の問題解決へチャレンジすることができたとき。
社員が、お客様の問題解決とミッションの実現に向かって仕事を行い、お客様のお役に立ち、やりがい持って働いている姿を見れたとき。
お客様とシップメンバーと共に、地域・日本を幸せに、未来をより良いものに変えていく可能性を感じれたときに、ワクワクします。

INTERVIEW 04.
SHIPの好きなところを一言で！

全国の経営者様と一緒に色んな挑戦ができるところ

INTERVIEW 05.
採用担当から
DERUKUIポイントを一言で！

「常に目線を高く持ち、幅広い領域を誰よりも学び続けているところ」
By 斎藤

INTERVIEW 06.
最後に就職活動アドバイス

初めて学ぶ会社は人生を楽しく過ごすためには重大な選択です。
一緒に働いていて成長を感じられる企業に出会うには行動するのみ。

出会いは一生もの。あなたが輝ける場所を用意しています。